Nếu muốn làm việc tại Canada, thông thường bạn cần phải có giấy phép làm việc Canada và Đánh giá tác động trên Thị trường Lao Động (LMIA). Trước khi tuyển lao động quốc tế, các nhà tuyển dụng phải có một LMIA như bằng chứng rằng họ đã cố gắng tuyển dụng nhưng không thành công trong việc tìm kiếm một người lao động địa phương để ứng tuyển vào vị trí công việc đang cần. Tuy nhiên, vẫn có một số việc làm ở Canada không yêu cầu LMIA. Đây là cơ hội tuyệt vời nếu bạn là người lao động muốn làm việc ở Canada mà không cần LMIA.
Top những công việc hàng đầu ở Canada không cần LMIA
Mặc dù không có ngành nghề cụ thể nào không đòi hỏi LMIA, nhưng một số công việc nhất định có thể được miễn LMIA nếu chúng thuộc các danh mục sau:
Công việc được miễn LMIA dưới các Chính sách Công
Theo những chính sách công, có một số loại công việc được miễn LMIA nhằm mục tiêu là thu hút lao động nước ngoài đến Canada trong các lĩnh vực kinh tế quan trọng hoặc làm việc trong các ngành công nghiệp mũi nhọn của Canada.
Nhờ những chính sách công này, các nhà tuyển dụng tại Canada với điều kiện đặc biệt có thể dễ dàng tuyển dụng lao động nước ngoài mà không cần phải trải qua quá trình xin LMIA. Nếu bạn làm việc trong ngành mà chính phủ Canada xem xét là có nhu cầu cao, bạn có thể được miễn giấy phép LMIA.
Ví dụ: Cư dân Hồng Kông nhập cư vào Canada hoặc mở đơn xin việc theo lộ trình từ cư dân tạm thời đến thường trú tại Canada được bảo vệ bởi các chính sách công. Các ví dụ nổi bật về các công việc được miễn LMIA theo Chính sách công bao gồm:
- Các nhà nghiên cứu học thuật (NOC 41400)
- Giảng viên đại học hoặc cao đẳng (NOC 41200)
- Lao động nông trại phổ thông (NOC 85100)
- Nghệ sĩ biểu diễn (NOC 51120)
- Công nhân kỹ thuật (NOC 22221).
LMIA được miễn theo các hiệp định hoặc thỏa thuận quốc tế
Canada đã ký kết nhiều hiệp định và thỏa thuận quốc tế để loại trừ việc yêu cầu LMIA đối với lao động nước ngoài trong một số công việc cụ thể. Những thỏa thuận nhằm mục tiêu thúc đẩy phát triển kinh tế, trao đổi văn hóa và hợp tác quốc tế giữa các nước tham gia. Ví dụ tiêu biểu về một thỏa thuận thương mại quốc tế miễn LMIA trong một số ngành cụ thể là Hiệp định Canada-Hoa Kỳ-Mexico (CUSMA). Theo CUSMA, bạn có thể được miễn LMIA nếu bạn đến từ Mexico hoặc Hoa Kỳ và làm việc với các vị trí sau đây:
- Nhà giao dịch (NOC 60020)
- Nhà đầu tư (NOC 11101)
- Chuyên gia (NOC phụ thuộc vào ngành)
- Quản lý điều hành hoặc cấp cao (NOC 00012)
Các hiệp định thương mại khác cũng loại bỏ quy trình xin LMIA đối với lao động nước ngoài là :
| Hiệp định thương mại quốc tế | Công việc hoặc ứng viên được miễn LMIA |
| Hiệp định chung về thương mại dịch vụ | Chuyên gia GATS |
| Hiệp định thương mại tự do Canada-Peru | Nhà giao dịch, Nhà đầu tư, Chuyên gia hoặc Kỹ thuật viên, Thực tập sinh Quản lý, Giám đốc CNTT hoặc Giám đốc Snr |
| Hiệp định Thương mại Tự do Canada-Chile | Nhà giao dịch, Nhà đầu tư, Chuyên gia, Giám đốc điều hành CNTT hoặc Giám đốc Snr |
| Hiệp định thương mại tự do Canada-Hàn Quốc | Thương nhân, nhà đầu tư, nhà cung cấp dịch vụ hợp đồng hoặc chuyên gia độc lập, thực tập sinh quản lý CNTT |
| Hiệp định Thương mại và Kinh tế Toàn diện Canada-Liên minh Châu Âu (CETA) | Nhà đầu tư, Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng, Kỹ thuật viên công nghệ và Kỹ thuật viên khoa học công nghệ, Chuyên gia độc lập, Giám đốc điều hành CNTT hoặc Quản lý cấp cao, Thực tập sinh tốt nghiệp CNTT |
| Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP)
|
Nhà đầu tư, Giám đốc điều hành và cấp cao, Thực tập sinh Quản lý CNTT, Giám đốc điều hành và Quản lý cấp cao CNTT, Chuyên gia hoặc kỹ thuật viên, Vợ/chồng |
| Hiệp định Liên tục thương mại Canada-Anh | Các chuyên gia độc lập, Thực tập sinh quản lý, Giám đốc điều hành hoặc Giám đốc cấp cao, Vợ/chồng của những người được chuyển giao trong nội bộ công ty, Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng, Kỹ thuật viên công nghệ và Nhà công nghệ khoa học |
Các công việc được miễn LMIA theo lợi ích của Canada
Trong một số trường hợp, vị trí công việc, ứng viên cụ thể và chương trình giấy phép lao động phù hợp với lợi ích của Canada được miễn yêu cầu LMIA. Những vị trí này thường liên quan đến việc nghiên cứu, học thuật và các hoạt động văn hóa.
Việc miễn trừ LMIA theo danh mục R205 đóng một vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy lợi ích kinh tế và văn hóa của Canada bằng cách cho phép người sử dụng lao động Canada bỏ qua yêu cầu phải có LMIA trước khi tuyển dụng lao động nước ngoài. Các ví dụ về công việc miễn LMIA dựa trên lợi ích của Canada bao gồm:
- Các nhà nghiên cứu học thuật, (NOC 41200)
- Đạo diễn và nhà sản xuất phim, (NOC 51120)
- Vận động viên (NOC
- Họa sĩ và (NOC 53200)
- Bác sĩ chuyên khoa, (NOC 31100)
Các công việc miễn LMIA thuộc hạng mục Lợi ích quan trọng
Theo các hạng mục lợi ích quan trọng, người nước ngoài và người nộp đơn tham gia vào các hoạt động được coi là quan trọng trong việc thúc đẩy hội thể thao, kinh tế và văn hóa của Canada có thể miễn LMIA dựa trên lợi ích của Canada. Các công việc (có mã phân loại nghề nghiệp quốc gia (NOC)) được xem xét dưới hạng mục này bao gồm:
- Nhân viên hàng không (NOC 64311)
- Thực tập sinh với các tổ chức quốc tế (NOC phụ thuộc vào ngành)
- Người vận hành máy mài đường ray, thợ hàn đường ray hoặc công nhân bảo trì đường ray chuyên dụng khác (NOC 72106)
- Các chuyên gia đang thực hiện nhiệm vụ, làm việc cho văn phòng Liên Hợp Quốc (LHQ) của Canada (NOC phụ thuộc vào ngành)
- Bác sĩ nước ngoài đến làm việc tại Quebec (NOC 31102)
- Hướng dẫn câu cá, (NOC 64322)
- Người chăm sóc sống cùng nhà, (NOC 44100/ 44101)
- Chủ trang trại hoặc giám đốc trại nước ngoài và người cung cấp trang thiết bị (NOC 50012)
- Vận động viên đua ngựa tự do nước ngoài, (NOC 53200).
Việc làm tương trợ
Theo chương trình trong các mục việc làm tương trợ, việc miễn giấy phép lao động LMIA chỉ được cấp cho người lao động và người nộp đơn nước ngoài nếu công dân Canada và thường trú nhân có thể nhận được các lợi ích việc làm tương tự bên ngoài Canada.
Điều này thường bao gồm các thỏa thuận quốc tế dưới hình thức các chương trình trao đổi thanh niên, trao đổi chuyên môn và các vị trí hợp tác. Các nghề nghiệp và ứng viên đủ điều kiện được miễn LMIA này bao gồm:
- Hướng dẫn câu cá (NOC 64322),
- Nhân viên chính phủ Hoa Kỳ (NOC phụ thuộc vào ngành)
- Cố vấn chương trình trại hè nội trú (NOC 64310)
- Huấn luyện viên và vận động viên, (NOC 53200)
- Trao đổi học thuật (Giáo sư và Giảng viên thỉnh giảng) (NOC 41200)
- Nghệ sĩ biểu diễn (NOC 53121).
Được Bộ trưởng chỉ định
Danh mục các công việc miễn trừ LMIA theo lợi ích của Canada chủ yếu được chia như sau:
Miễn LMIA cho công việc Nghiên cứu
- Miễn LMIA cho công việc nghiên cứu dành cho những người di chuyển đến Canada để thực hiện các hoạt động nghiên cứu
- Ví dụ bao gồm các Chương Trình Nghiên Cứu hoặc Giảng viên khách mời tại các cơ sở học tập được chỉ định (DLIs).
Năng lực cạnh tranh và chính sách công
- Chương trình này áp dụng khi việc nhập cảnh của lao động nước ngoài tạm thời tạo điều kiện thuận lợi cho lợi ích công và sự cạnh tranh của nền kinh tế Canada.
- Các công việc đủ điều kiện theo chương trình này bao gồm những công việc thuộc Chương Trình Chuyển Nhượng Nội Bộ Công Ty hoặc các chuyên gia theo các hiệp định thương mại quốc tế.
Công việc từ thiện hoặc tôn giáo
Các cá nhân có ý định làm công việc từ thiện hoặc tôn giáo ở Canada có thể đủ điều kiện được miễn LMIA theo danh mục phụ này. Các cá nhân nên đảm bảo rằng công việc của họ chỉ mang tính chất tự nguyện và không mang lại thù lao và tất cả các hoạt động của họ đều phục vụ các mục tiêu từ thiện hoặc tôn giáo được công nhận ở Canada. Một số ví dụ về nhân viên tôn giáo hoặc từ thiện được miễn LMIA, tất cả đều được phân loại theo mã NOC 42204 bao gồm:
- Sơ bảo vệ tín ngưỡng công giáo
- Nhà truyền đạo Kitô giáo
- Nhà truyền giáo
- Người can thiệp thay mặt của công ty
- Người hát lễ
- Người làm việc trong Lễ brit milah
- Người cầu nguyện chính
- Nữ tu
- Phó tế
LMIA Miễn công việc cho những cá nhân điều kiện khó khăn
Hạng mục này được thiết kế bởi Bộ Di Trú, Tị Nạn và Quốc Tịch Canada (IRCC) để giúp những người khó khăn tìm cách tự nuôi sống họ hoặc người thân của họ tại Canada.
Điều này bao gồm những người ở Canada không có quyền truy cập vào dịch vụ hỗ trợ xã hội hoặc nguồn quỹ công cộng và không thể tự nuôi sống bản thân mình nếu không có công việc có thu nhập. Những người nộp đơn đủ điều kiện bao gồm:
- Người xin tị nạn
- Những người có lệnh trục xuất không thể thi hành
- Vợ/chồng hoặc người sống chung theo luật chung trong những người nộp đơn xin thường trú loại Canada (SCLPC)
Người lao động dễ bị tổn thương
Canada đã triển khai các biện pháp bảo vệ những người lao động dễ bị tổn thương bao gồm những người có nguy cơ bị lạm dụng, bóc lột hoặc bị buôn người. Các trường hợp cụ thể có thể bao gồm những người đang có giấy phép làm việc dựa trên nhà tuyển dụng và đã trải qua lạm dụng hoặc đang đối diện với nguy cơ bị lạm dụng do tình trạng nhập cư dựa vào nhà tuyển dụng ở Canada của họ. Mục tiêu là cung cấp cho những người này cơ hội làm việc tại Canada mà không phải lo sợ bị lạm dụng hoặc gánh chịu thêm thiệt hại.
Điều này có thể được thực hiện bằng cách cung cấp giấy phép làm việc mở cho người lao động, cho phép họ dễ dàng chuyển đổi người sử dụng lao động nếu họ phát hiện rằng điều kiện làm việc của họ đang đe dọa sức khỏe về mặt thể chất và tinh thần. Các công việc được miễn LMIA dành cho những người lao động dễ bị tổn thương bao gồm những người có giấy phép làm việc dựa vào nhà tuyển dụng như:
- Công nhân nông trại (NOC 85101)
- Lao động phổ thông (NOC 95109)
- Quản gia, (NOC 62021)
- Công nhân nhà máy(NOC 95107)
- Người chăm sóc trực tiếp (NOC 44101)
LMIA được miễn vì lý do nhân đạo
Trong những trường hợp đặc biệt, các cá nhân có thể được miễn LMIA vì lý do nhân đạo. Những trường hợp này họ được đánh giá riêng lẻ và cần có bằng chứng thuyết phục để hỗ trợ cho yêu cầu miễn trừ.
Các lý do nhân đạo có thể bao gồm các tình huống mà sức khỏe hoặc sự an toàn của một cá nhân có thể gặp nguy hiểm nếu họ rời khỏi Canada. Danh mục này có thể bao gồm nhiều tình huống khác nhau giúp một cá nhân đủ điều kiện được miễn LMIA.
Điều này mở rộng phạm vi bao gồm và bảo vệ rất nhiều người, từ người tị nạn hoặc người được bảo vệ đến cả những người nước ngoài đang ở tại Canada vì những lí do mà họ không thể kiểm soát. Các công việc miễn LMIA thuộc danh mục này thường áp dụng cho sinh viên cần được hỗ trợ và những người có giấy phép làm việc tạm thời 6 tháng, họ thường làm việc ở các vị trí sau:
- Trợ lý bán lẻ, (NOC 64100)
- Nhân viên phục vụ (NOC 65200)
- Bảo vệ (NOC 85121)
- Lao động phổ thông (NOC 95109)
5 tỉnh hàng đầu của Canada về việc làm được miễn LMIA
Nếu bạn đang xem xét làm việc tại Canada mà không cần LMIA, điều quan trọng là phải biết rằng tỉnh nào cung cấp nhiều cơ hội nhất. Dưới đây là danh sách 5 tỉnh hàng đầu của Canada với cơ hội làm việc miễn LMIA:
Alberta
Với nền kinh tế đa dạng và cân bằng, các công việc miễn LMIA tại Alberta phản ánh nền kinh tế dựa vào ngành công nghiệp chính và nghiên cứu. Vì vậy, các công việc miễn LMIA tại Alberta bao gồm:
- Giám sát dịch vụ ăn uống (NOC 62020)
- Trợ lý giảng dạy và nghiên cứu sau trung học (NOC 41201)
- Đầu bếp (NOC 63200)
- Tài xế xe tải vận tải (NOC 73300)
Ontario
Là tỉnh dẫn đầu trong ngành công nghệ đang phát triển của Ontario, các nghề công nghệ được liệt kê phổ biến nhất trong danh sách nghề được miễn giấy phép lao động LMIA của Ontario. Các công việc bao gồm:
- Kỹ sư và nhà thiết kế phần mềm (NOC 21231)
- Lập trình viên máy tính (NOC 21230 & 21232)
- Nhà phát triển phương tiện truyền thông tương tác (NOC 21234)
- Nhà phân tích và tư vấn hệ thống thông tin (NOC 21222)
British Columbia
Các công việc miễn LMIA phổ biến nhất tại British Columbia là các công việc chuyên ngành và tay nghề cao. Khi nền kinh tế của tỉnh ngày càng đa dạng hóa, đặc biệt trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, British Columbia đã tập trung vào việc thu hút các nhân viên đến từ nhiều nước khác;.
- Kỹ sư và nhà thiết kế phần mềm (NOC 21231)
- Nhà thiết kế đồ họa (NOC 52120)
- Họa sĩ minh họa (NOC 52120)
- Nhà phân tích và tư vấn hệ thống thông tin, (NOC 52120)
- Giáo sư và Giảng viên Đại học (NOC 41200)
Quebec
Quebec là một tỉnh nổi tiếng với sự phát triển về nghệ thuật, điều này thể hiện rõ qua việc xem xét những công việc mà tỉnh coi là quan trọng để thúc đẩy lợi ích của nó. Các công việc thường được miễn LMIA tại tỉnh này thường liên quan đến ngành công nghiệp sáng tạo, bao gồm các công việc sau đây:
- Nhà thiết kế đồ họa và họa sĩ minh họa
- Nhà sản xuất (NOC 51120)
- Giám đốc (NOC 51120)
- Biên đạo múa (NOC 51120)
Manitoba
Manitoba, nằm ở trung tâm của vùng đồng bằng Canada, sở hữu một trong những nền kinh tế nông nghiệp quan trọng nhất của đất nước. Do đó, danh sách công việc miễn LMIA phổ biến nhất ở Manitoba bao gồm:
- Nhà thầu dịch vụ nông nghiệp (NOC 82030)
- Giám sát trang trại, (NOC 82030)
- Công nhân chăn nuôi chuyên ngành (NOC 84120)
- Vận động viên (NOC 53200)
Làm sao tôi có thể làm những công việc miễn LMIA tại Canada?
Nếu bạn muốn làm một công việc miễn LMIA tại Canada, có nhiều loại giấy phép lao động mà bạn có thể xem xét. Dưới đây là một số tùy chọn, mỗi tùy chọn cho phép bạn làm việc cho bất kỳ nhà tuyển dụng nào trên toàn đất nước Canada:
Giấy phép làm việc sau đại học
Nếu gần đây bạn đã hoàn thành chương trình học tại một cơ sở học tập được chỉ định (DLI) ở Canada, bạn có thể đủ điều kiện nhận Giấy phép làm việc sau đại học (PGWP).
PGWP cho phép bạn làm việc ở Canada trong thời gian tương đương với thời lượng chương trình học của bạn, tối đa là ba năm.
Giấy phép lao động bắc cầu
Giấy phép làm việc bắc cầu (BOWP) được thiết kế cho các cá nhân chuyển từ tình trạng tạm trú sang thường trú tại Canada.
Nếu bạn đã nộp đơn xin thường trú thông qua một chương trình nhập cư đủ điều kiện và có giấy phép lao động hợp lệ sắp hết hạn, bạn có thể đủ điều kiện để đăng ký BOWP. Giấy phép lao động này cho phép bạn tiếp tục làm việc tại Canada trong khi đơn xin thường trú của bạn đang được xử lý.
Chương trình chuyển giao nội bộ công ty
Chương trình Chuyển giao Nội bộ Công ty cho phép các công ty đa quốc gia chuyển nhân viên sang các hoạt động ở Canada. Nếu một công ty đa quốc gia hiện đang tuyển dụng bạn và có kiến thức chuyên môn hoặc kỹ năng quản lý, bạn có thể đủ điều kiện để được cấp giấy phép làm việc của Chương trình Chuyển giao Nội bộ Công ty. Chương trình này hợp lý hóa việc điều chuyển nhân viên qua biên giới Canada và không yêu cầu LMIA.
Bạn có thể tham khảo chi tiết Chương Trình Chuyển Giao Nội Bộ tại link này
Các hiệp định thương mại tự do quốc tế
Canada đã ký kết các hiệp định thương mại tự do với một số quốc gia, bao gồm Hoa Kỳ, Mexico, Chile và Peru. Những thỏa thuận này thường bao gồm các điều khoản cho phép các chuyên gia kinh doanh được nhập cảnh tạm thời.
Nếu bạn là công dân của một quốc gia có hiệp định thương mại tự do với Canada và làm việc trong ngành nghề đủ điều kiện, bạn có thể nộp đơn xin giấy phép lao động miễn LMIA theo quy định của hiệp định cụ thể.
Chương trình Visa làm việc trong kỳ nghỉ
Với sự linh hoạt của Chương trình Quốc tế (IMP), nếu bạn từ 18 đến 35 tuổi và đến từ một trong 35 quốc gia tham gia, bạn có thể đăng ký chương trình Visa Làm việc trong Kỳ nghỉ mà không yêu cầu LMIA. Chương trình Working Holiday Visa cho phép một người làm việc và du lịch ở Canada bằng cách sử dụng giấy phép lao động mở trong tối đa hai năm.
Câu hỏi thường gặp
Làm cách nào để biết công việc của tôi có được miễn LMIA hay không?
Để xác định xem công việc của bạn có được miễn LMIA hay không, bạn có thể kiểm tra mã miễn LMIA và giấy phép lao động trên trang web chính phủ Canada. Hãy chọn mã miễn LMIA hoặc mã giấy phép lao động mà bạn nghĩ phù hợp nhất với tình hình tuyển dụng của bạn và đọc mô tả chi tiết. Nếu bạn phát hiện rằng mã miễn LMIA áp dụng cho bạn, hãy ghi thông tin đó trong đơn xin việc của bạn
Làm thế nào để tôi có thể lấy thêm điểm Express Entry nếu tôi đang làm việc tại Canada với giấy phép lao động miễn LMIA?
Nếu bạn đang làm việc tại Canada với giấy phép lao động miễn LMIA, bạn có thể đáp ứng điều kiện để kiếm thêm điểm cho đơn đăng ký Express Entry của mình. Để được cộng thêm điểm công việc của bạn cần phải:
- Đó là việc làm toàn thời gian
- Đã làm việc ít nhất 1 năm tại Canada
- Là nghề nghiệp có trong TEER 0,1,2 hoặc 3
- Miễn LMIA.
user-498284
awesome